提前解除劳动夜总会招聘合同要向单位支付违约金吗
日期:2018-06-13 08:50:29 浏览

  来电显示:去年9月,我和单位签订了劳动合同,合同期限为一年;合同上约定:如果我提前解除合同,需提前一个月通知单位并向单位支付一个月工资作为违约金。当时我没想太多,上海夜场招聘外围伴游!就在合同书上签了字。如今因为单位待遇太差,我想跳槽。可单位的人说我不交违约金就不给我办理离职手续。请问,我这种情况需要向单位支付违约金吗?

  根据《劳动法》与《劳动合同法》的相关规定,夜总会招聘除了劳动者违反竞业禁止约定和用人单位提供专项培训费用后,上海夜场招聘512!劳动者违反服务期约定两种情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。